实施博士后日常经费全覆盖,将博士后日常经费资助标准从两年的8万元提高至两年16万元;每年择优遴选25名左右应届或新近毕业的优秀博士,给予每人两年40万元资助;举办博士后学术交流活动……

教育、科技、人才,是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑。博士后作为青年人才的主力军,是国家战略人才力量的重要组成部分。

11月4日,四川省人社厅召开学习贯彻党的二十大精神人才人事工作新闻发布会。记者从新闻发布会上获悉,下一步,四川将重点推进“五大举措”,全力推动博士后事业高质量发展。

举措一:实施博士后日常经费全覆盖。将博士后日常经费资助标准从两年的8万元提高至两年16万元,主要用于博士后研究人员工资、奖金、生活补助等。目前,为进一步发挥资金效益,四川已制定出台《四川省博士后日常经费管理暂行办法》,切实保障博士后生活水平稳步提高。同时,鼓励各市(州)、县(市、区)、设站单位加大投入支持力度,形成四级投入体系。

举措二:设立博士后创新人才支持项目。围绕省委创新驱动引领高质量发展战略,引领带动优秀青年科技人才开展博士后研究工作。每年择优遴选25名左右应届或新近毕业的优秀博士给予每人两年40万元资助,其中30万主要用于博士后研究人员工资、奖金、生活补助等;10万元主要用于设备费、材料费、专家咨询费等,进一步激发博士后创新创造活力。

举措三:对博士后科研项目特别资助提标扩面。加大科研项目资助力度,将资助范围从2021年的24项扩大到100项,将最高资助标准从10万元提高到20万元,主要用于博士后研究人员添置研究工作所需的仪器设备、实验材料、调研论证等,不断提高博士后创新研究的能力和水平。

举措四:举办博士后学术交流活动。为更好地为博士后研究人员搭建学术交流平台,计划每年开展一批全省性的博士后学术交流活动。目前,已在四川大学、四川农业大学、成都中医药大学开展了3期学术交流活动,下一步还将在电子科大、四川大学华西医院开展2期,在全省营造浓厚的学术氛围。

举措五:开展博士后国情省情研修和联谊活动。为推动党的二十大精神在青年人才中学深学透、入脑入心,计划每年开展2期博士后国情省情研修活动,加强博士后群体政治引领。同时,为搭建博士后引育及交流共享平台,计划每年开展博士后联谊活动。目前,已在眉山青神举办1期。

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